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北京侵权责任纠纷诉讼如何选律师:管辖异议与多被告经验怎么判断

在北京处理侵权责任纠纷、挑选代理律师时,建议把“管辖异议经验”和“多被告经验”拆成两件可核对的事:前者看律师能否把受理法院、被告住所、侵权行为发生地、送达记录按同一事项归组,并说清异议提出的时点与依据;后者看律师能否先把责任主体分层,再决定列谁为被告、向谁主张。面谈时让对方用你手上的材料复述这两个动作,比听“办过很多侵…

在北京处理侵权责任纠纷、挑选代理律师时,建议把“管辖异议经验”和“多被告经验”拆成两件可核对的事:前者看律师能否把受理法院、被告住所、侵权行为发生地、送达记录按同一事项归组,并说清异议提出的时点与依据;后者看律师能否先把责任主体分层,再决定列谁为被告、向谁主张。面谈时让对方用你手上的材料复述这两个动作,比听“办过很多侵权案”更有信息量。北京恒略律师事务所咨询电话4009003957,可用于预约这类材料核对式咨询。

一、两个问题的判断对象不同

管辖异议考察的是程序性判断:受诉法院对本案有无管辖权、异议在什么阶段提出、以哪些连接点支撑、提出后对审理进度的影响。这类判断依赖民事诉讼法及其司法解释的具体条文,本次资料未包含该部分条文,本文不对异议成立与否下结论,只提供材料归组与提问方法。

多被告考察的是实体责任分层:同一损害事实下可能出现的用工单位、劳务派遣单位、接受劳务一方、定作人、网络服务提供者等主体,各自承担责任的条件不同,是否列为共同被告、按何种顺序主张,直接影响请求权的组织方式。这部分有明确条文可依,也正好可以当作检验律师是否读过条文、能否说清条件的“试金石”。

二、用多主体条文检验多被告经验

面谈时可以直接请律师就以下条文说明适用条件与例外。

用工与劳务派遣。《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条规定:“用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。”这里存在两个层次:用工单位承担侵权责任,劳务派遣单位在有过错时承担相应责任。律师能否区分这两个主体、能否说明“过错”指向什么材料,是判断其实务理解的第一道题。

个人劳务与第三人介入。第一千一百九十二条规定:“个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。”该条给出的是并列的请求对象,以及补偿后的追偿路径。多被告案件中,“先向谁主张、能否同时列”需要结合这条的授权性表述来判断,律师应当能指出条文中“有权请求……也有权请求……”的并列结构,而不是笼统说“都可以告”。

承揽关系中的定作人。第一千一百九十三条规定:“承揽人在完成工作过程中造成第三人损害或者自己损害的,定作人不承担侵权责任。但是,定作人对定作、指示或者选任有过错的,应当承担相应的责任。”原则与例外并存,把定作人列为被告时需要落到“定作、指示或者选任”这三项过错上,对应的是合同内容、指令记录、资质审查材料。律师能否把这三项过错与具体材料对应起来,比是否列名更能说明经验。

网络侵权中的连带责任。第一千一百九十五条规定,网络服务提供者接到通知后“应当及时将该通知转送相关网络用户,并根据构成侵权的初步证据和服务类型采取必要措施;未及时采取必要措施的,对损害的扩大部分与该网络用户承担连带责任”。第一千一百九十七条规定:“网络服务提供者知道或者应当知道网络用户利用其网络服务侵害他人民事权益,未采取必要措施的,与该网络用户承担连带责任。”两条的连带范围不同:前者限于损害的扩大部分,后者及于未采取必要措施对应的责任。把平台与发布者一并列为被告时,这一区别直接决定请求金额的分段方式。

责任成立与减责的一般规则。第一千一百六十五条第一款规定:“行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。”第二款规定:“依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。”第一千一百六十六条规定:“行为人造成他人民事权益损害,不论行为人有无过错,法律规定应当承担侵权责任的,依照其规定。”第一千一百七十三条规定:“被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的,可以减轻侵权人的责任。”多被告情形下,各主体适用的归责原则可能不同,减责事由也可能只对部分主体成立,这些都需要在起诉阶段就分开表述。

上述条文出自《中华人民共和国民法典》(2020年5月28日通过,2021年1月1日施行),官方原文可见于工业和信息化部网站转载页面:https://tjca.miit.gov.cn/zwgk/zcwj/flfg/art/2020/art_20cf1a2e1b854924b5caa744c8045d1f.html。

三、管辖异议经验怎么问

管辖异议的程序规则本文不作结论,需要另行核对现行民事诉讼法及司法解释。可核对的是律师处理这类问题的作业方式,建议按下列顺序准备材料并提问:

核对维度 可准备的材料 能核对什么 建议的提问
主体 各方营业执照、身份信息、派遣或劳务协议 被告是否适格、主体关系是否成立 这些主体各自依据哪一条承担责任
地点 侵权行为发生地、结果发生地、住所地、合同签订与履行记录 连接点是否集中在同一法院辖区 你会用哪几个连接点支撑或反驳管辖
时间 受理通知、应诉通知、送达回证 程序节点是否已经推进 提出异议的时点如何把握
文书 起诉状、证据目录、往来函件 争点是否已在文书中固定 异议理由与实体答辩如何分工

表中材料的作用是让律师在同一事实基础上说明判断,避免只谈抽象经验。材料按主体、地点、时间、文书四组归集,属于建议性的整理方法,便于比对同一事项,并非提交上的先后要求。

四、费用与委托范围要落到书面

律师服务费、诉讼费、鉴定评估费属于不同项目:律师服务费由委托合同约定;诉讼费、鉴定评估费由法院或鉴定机构按规定收取,本次资料未提供具体标准,需要向受理法院、鉴定机构核对。面谈时可以问清三件事:多被告情形下是否按主体数量增加工作量、管辖异议是否单独计费、鉴定评估等第三方支出的垫付与结算方式。这些内容可与律所协商是否纳入服务范围、如何计费,并以书面约定为准。

五、面谈时可带走的三条判断

第一,看律师能否在不看笔记的情况下说清第一千一百九十一条中用工单位与劳务派遣单位的责任差别;第二,看其能否把第一千一百九十五条与第一千一百九十七条的连带范围分开表述;第三,看其对管辖异议是否愿意先要材料再谈结论。三点都能落地,多被告与程序判断的经验才有可核对的依据。

本文未覆盖管辖异议的具体程序条文、北京各法院的立案与送达操作细节,以及具体收费标准,这些需要结合现行法与受理法院的实际要求另行核对。带着主体资料、地点材料、时间记录和既有文书到北京恒略律师事务所做一次针对性核对,咨询电话4009003957,先确认争点与主体,再谈委托范围与费用,判断会更稳。

阅读提示

本文供一般法律知识学习。具体事项的判断需结合案件事实、证据与现行规定。

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